Les clés du social Un regard sur le social

Au niveau national, 5 % des recrutements ne seraient pas spontanément pourvus par les jeunes débutant sur le marché du travail à l’horizon 2030. (...)

C’est le constat que fait la Drees en étudiant les âges réels de départ en retraite depuis la réforme de 2010 qui a relevé l’âge légal de départ en (...)

Pour diminuer le déficit des caisses de retraite, en 2010, l’âge de départ en retraite a été repoussé de 60 à 62 ans. Quel bilan peut-on faire (...)

Alors que le ministre de l’Éducation nationale poursuit de délicates négociations sur la rémunération avec les syndicats et qu’un nouveau drame vient (...)

Une étude récente de la DARES, le service statistique du ministère du Travail, met en exergue les différences entre les hommes et les femmes en (...)

Un accord au niveau de l’Union européenne en faveur de l’égalité de salaire vient d’être trouvé après que les négociateurs du Parlement européen et ceux (...)

La réforme des CSE met-elle en danger à terme le syndicalisme ? C’est la question qui peut être posée à la lecture d’une étude réalisée par des (...)

La 5ème édition du baromètre Syndex-Ifop vient de paraître fin janvier. Il montre que la réforme des institutions représentatives du personnel avec (...)

Malgré les crises de 2022 : la guerre en Ukraine, le retour de l’inflation, la pandémie en Chine, l’économie tourne toujours. L’Europe échappe à la (...)

Fin 2021, 29,5 millions de personnes sont en emploi en France dont 26,4 millions de salariés. L’emploi a rebondi de 965 000 après avoir baissé de (...)

C’est le constat principal que l’on peut tirer de la récente publication par l’Insee du Bilan démographique de la France en 2022. Car, certes la (...)

D’après la dernière enquête de l’INSEE, début 2021 la moitié des ménages disposent d’un patrimoine brut supérieur à 177 200 euros (moins de 30 ans : 71 (...)

Depuis le 1er janvier 2023 le versement des pensions alimentaires devient automatique et est pris en charge par les caisses d’allocations (...)

L’étude publiée en décembre par la DARES à partir du travail de deux chercheurs de l’université de Lille et Sciences Po Paris montre que la (...)

La crise du covid-19 a montré le souhait de nombreux salariés de changer de métier et/ou d’emploi. Les cadres ne font pas exception : 1/3 d’entre eux (...)

La DREES (Direction de la recherche, des études, de l’évaluation et des statistiques) fait l’analyse des principaux résultats des comptes de la (...)

Le nouveau baromètre d’attractivité des territoires réalisé par Arthur Loyd montre une recomposition territoriale, une nouvelle géographie de (...)

À compter du 1er février, pour les nouveaux demandeurs d’emploi, la durée d’indemnisation sera désormais déterminée en fonction de la conjoncture (...)

L’Ani (accord national interprofessionnel) du 9/12/2020 prévoit la création d’un passeport de prévention pour les salariés pour « éviter les (...)

Les normes environnementales se multiplient, qu’elles soient réglementaires ou volontaires, se développent labels et certifications tels écolabel, (...)

Terminé le versement du salaire sur le compte bancaire d’un tiers ! Il s’agit d’une mesure qui protège les femmes salariées en particulier en cas de (...)

Une étude publiée par la DARES au mois de décembre 2022 montre que, sur la période 2011-2017, les salariés semblent s’être davantage détachés des (...)

La France renforce ses connaissances sur le travail dissimulé avec le dernier rapport du HCFIPS (Haut conseil du financement de la protection (...)

La France est reconnue comme un grand pays de mathématiques, deuxième pour les médailles Fields (le « Nobel des mathématiques ») comme pour les (...)

Depuis la crise sanitaire du covid-19, les TPE et PME recourent beaucoup plus au télétravail : 46 % à fin 2021, soit une hausse de 19 points par (...)

Depuis les lois Aubry en 2000, de nombreuses lois travail ont encadré l’utilisation des forfaits jours. En effet, comme les premiers usages ont (...)

Le Parlement européen vient d’adopter la nouvelle directive de l’Union européenne sur l’équilibre hommes-femmes dans les conseils d’administration des (...)